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三明家政有话说

发布时间:2021-04-29 17:08  来源:汇视网   编辑:feitian

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三明家政有话说

尽管目前家政行业从业门槛低,但进入该行业的劳动者数量还是很有限。当前家政行业工资普遍较低、工作自由受限制、工作时间弹性大等特点,使家政服务行业的队伍一直无法得到大幅扩充。

家政行业的服务供给仅占需求的约三分之一,家政行业的国内市场存在明显的供需缺口。

1、家政从业人员队伍

整体素质参差不齐

目前大部分从业人员没有受过正规家政服务培训,职业素质、服务意识以及管理水平较低。在受访的家政从业人员中,85%年龄在45岁以上,87%学历在初中水平或以下。其从业原因主要是:受文化水平限制,难以找到其他工作或下岗后暂时从业。

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这使得家政市场上大多数从业者只有能力提供做饭帯孩子、清洁卫生、搬运等传统的劳动型家政服务,远远不能满足生活水平、生活方式发生巨大变化的城镇居民对家政服务更多层次的需求。

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近年来,大学生求职家政行业、菲佣抢占北京市场等新现象为家政行业注入了一股新鲜活力。高文化水平、高职业素质的从业者是家政服务供给水平提高的重要保证。但目前,此类从业者在国内家政市场上还仅占少数。可见,提高从业者素质能够有效加强家政行业市场发展潜力。

2、家政行业呈现“非正规性”

规模效应、品牌效应不明显

从家政服务机构的角度看:由于家政服务行业市场准入条件较低大多数服务机构规模小,资金少,难以形成规模效应;家政服务机构负责人往往缺乏长期品牌发展的战略意识,诚信等问题成为品牌效应形成的桎梏。

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行业内部规章制度不健全、法律空白多从家政服务者的角度看:大多家政服务者没有与用人单位签订正式劳动合同,雇佣关系不稳定,更无劳动保障、社会保险可言;家政服务者劳动时间弹性大;工资制定缺乏统一标准;家政服务无科学合理衡量标准。

3、正规家政服务在国内市场上

具有明显竞争力

正规家政服务公司缺少,制约了市场的消费需求接受不正规家政服务导致经济、法律纠纷的案例经媒体多次曝光后,引起社会广泛关注。

目前,在购买家政服务的途径上,仅有15%是通过正规中介、服务公司而其它80%以上是通过熟人介绍、街道、居委会、社区组织帮助或其它方式(如网站、电视等传媒或自己找)。然而在进一步的调查,有55%以上的被调查者希望未来由正规家政服务公司提供服务。

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